POLITIQUE RSE

Le respect : nous accordons un point d’honneur à la courtoisie, à la bienveillance et à la loyauté au sein du Cabinet et envers nos clients et prestataires.

La probité : c’est un préalable indispensable dans le traitement méthodique et confidentiel des informations que nous collectons au quotidien.

La pérennité : nous entretenons une relation de confiance durable avec nos clients et partenaires.

L’excellence : nous mettons à la disposition de nos clients notre savoir-faire en leur assurant la meilleure expertise possible.

Être un Employeur de référence.

Mettre l’éthique au centre de nos missions.

Être un acteur engagé au sein de la société.

Respecter les ressources environnementales et énergétiques.

Développer les compétences en favorisant le travail collaboratif et la qualité de vie au travail.

Encourager la formation de nos collaborateurs afin de favoriser leur évolution au sein de l’entreprise.

Promouvoir la diversité (travailleurs/Stagiaire en situation de handicap) tout en prenant en compte le mérite et l’égalité des chances. Nous sommes résolument engagés à lutter contre toutes les formes de discrimination qu’elles soient liées à l’embauche, au sexe, à la religion, à l’âge, de même qu’à toutes formes de harcèlement comme prévu par la loi.

Participer à la lutte contre le harcèlement sexuel en milieu professionnel en encourageant les candidatures féminines.

Garantir la santé et la sécurité au travail et à l’occasion du travail.

Cultiver et maintenir le dialogue au sein du Cabinet et favoriser la cohésion entre les équipes.

Rechercher et proposer en toute indépendance des solutions innovantes et pragmatiques dans l’intérêt des clients et à la lumière des textes en vigueur.

Se soumettre au secret professionnel.

Nous nous engageons à limiter l’impact de notre activité sur l’environnement en faisant un usage judicieux de nos consommations d’eau, d’énergie et de matières premières.

Privilégier le travail électronique au détriment des impressions sur papiers.

Faire un usage judicieux de papiers rames.

Envoi de correspondances par courrier électronique pour limiter les impressions papiers.

Limiter la consommation énergétique en mettant les ordinateurs en veille pendant les périodes de pose.

Nous consacrons volontairement une partie précieuse de notre temps à protéger les droits des personnes défavorisées ou démunies.  

Accompagner à titre gracieux une catégorie de personnes économiquement vulnérables qui ont besoin d’une assistance ou d’une aide juridique ponctuelle (veuves injustement dépouillées, femmes et enfants victimes d’abus).

Nous accordons tout le long de l’année, un stage-études aux meilleurs étudiants issus des universités.